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	<title>claves archivos - Estudio de Comunicación</title>
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	<description>Consultora de Comunicación y Relaciones Públicas</description>
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		<title>Claves para una comunicación efectiva</title>
		<link>https://www.estudiodecomunicacion.com/2025/02/24/claves-para-una-comunicacion-efectiva/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Inés Amil]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 24 Feb 2025 12:33:16 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Inés Amil]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>En la comunicación empresarial no todo es noticia. Una estrategia efectiva requiere saber seleccionar qué información podría ser susceptible de salir en los medios y cuál debe gestionarse de manera interna o a través de otros canales, como las redes sociales. Los periodistas buscan hechos noticiosos, es decir, información relevante, novedosa y de interés público. Sin embargo, [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.estudiodecomunicacion.com/2025/02/24/claves-para-una-comunicacion-efectiva/">Claves para una comunicación efectiva</a> se publicó primero en <a href="https://www.estudiodecomunicacion.com">Estudio de Comunicación</a>.</p>
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<p class="x_MsoNormal"><span data-olk-copy-source="MessageBody">En la comunicación </span>empresarial no todo es noticia. Una estrategia efectiva requiere saber seleccionar qué información podría ser susceptible de salir en los medios y cuál debe gestionarse de manera interna o a través de otros canales, como las redes sociales.</p>
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<p class="x_MsoNormal">Los periodistas buscan hechos noticiosos, es decir, información relevante, novedosa y de interés público. Sin embargo, muchas empresas cometen el error de querer que cualquier actividad, lanzamiento o logro interno tenga cobertura mediática. A menudo sin considerar si realmente aporta valor a la audiencia. Este enfoque puede afectar a la credibilidad de la marca ante los medios, generar hartazgo y hacer que la empresa deje de ser vista como una fuente de información relevante y útil. Si los medios perciben que una compañía solo envía contenidos sin interés real, es probable que la excluyan de futuras coberturas y oportunidades de comunicación.</p>
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<p class="x_MsoNormal"><b>Identificación de hechos noticiosos</b></p>
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<p class="x_MsoNormal">Para lograr una cobertura efectiva, es clave identificar qué hechos tienen de verdad potencial noticioso. Algunas preguntas que pueden ayudar en esta selección son: ¿tiene impacto en la sociedad, el sector o la economía?, ¿es tendencia?, ¿involucra a personas influyentes?, ¿genera alguna consecuencia relevante? Si la respuesta es afirmativa, entonces hay una historia que merece la pena contar.</p>
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<p class="x_MsoNormal">En caso de que un hecho no sea noticia en sí mismo, se pueden buscar ángulos que lo hagan más atractivo. Por ejemplo, se puede proponer al medio realizar una entrevista con un portavoz relevante de la compañía e incluir aquello que queríamos contar. También, en lugar de comunicar sólo el lanzamiento de un producto, se puede contextualizar con un problema que resuelve o una tendencia de mercado que refuerce su importancia, entre otras muchas alternativas. Así, se genera un relato más atractivo para los medios.</p>
</div>
<div>
<p class="x_MsoNormal">Por otro lado, es fundamental complementar la estrategia mediática con otros canales propios, como redes sociales y <i>newsletters</i>, e incluso apostar por formatos como el <i>branded content</i> o los <i>podcasts</i>. Esto permite compartir información relevante para el público objetivo de una manera más amplia y segmentada.</p>
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<p class="x_MsoNormal">En comunicación corporativa es fundamental saber qué, cómo y cuándo comunicar. No todo es noticia, pero con una estrategia bien pensada y planificada, se pueden encontrar múltiples oportunidades para posicionar mensajes clave de manera efectiva.</p>
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<p>Por Inés Amil, consultora sénior en <a href="http://www.estudiodecomunicacion.com/">Estudio de Comunicación</a>.</p>
<p><a href="https://x.com/InesAmil">@InesAmil</a></p>
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		<title>Claves de comunicación para conectar con la generación Z</title>
		<link>https://www.estudiodecomunicacion.com/2024/01/03/claves-de-comunicacion-para-conectar-con-la-generacion-z/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Silvia Rodriguez]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 03 Jan 2024 10:10:03 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Silvia Rodríguez]]></category>
		<category><![CDATA[claves]]></category>
		<category><![CDATA[comunicacion]]></category>
		<category><![CDATA[Generación Z]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Nativos digitales hasta el punto de que el móvil es una extensión más de sus brazos, las marcas que quieran conectar con la generación Z tienen que apostar por una comunicación fresca, trabajada y una personalidad auténtica. Estas son algunas de las principales conclusiones que arroja la ‘Guía para conectar con la Generación Z”, presentada [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.estudiodecomunicacion.com/2024/01/03/claves-de-comunicacion-para-conectar-con-la-generacion-z/">Claves de comunicación para conectar con la generación Z</a> se publicó primero en <a href="https://www.estudiodecomunicacion.com">Estudio de Comunicación</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-weight: 400;">Nativos digitales hasta el punto de que el móvil es una extensión más de sus brazos, las marcas que quieran conectar con la generación Z tienen que apostar por una comunicación fresca, trabajada y una personalidad auténtica. Estas son algunas de las principales conclusiones que arroja la ‘Guía para conectar con la Generación Z”, presentada por </span><a href="https://iabspain.es/estudio/mazinn-la-generacion-z-espanola-y-la-moda-en-un-mundo-fisital/"><span style="font-weight: 400;">iab y Mazzin. </span></a></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Pero, ¿qué es ser auténtico desde el punto de vista de la comunicación?</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Ser auténtico implica expresarse de manera genuina, honesta y coherente con los valores de la marca o la empresa. Mostrando creencias y emociones, opinando e incluso llegando a ser activista cuando algún tema de actualidad o cuestión social no encaja con aquello que pregonamos. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Esta autenticidad y naturalidad, que tanto valoran en la Generación z, contribuye a construir relaciones más sólidas y significativas, ya que permite una conexión más profunda, se fomenta la confianza y el otro puede sentirse identificado. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">¿Cómo podemos incorporar esta tendencia de las marcas al mundo corporativo? </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Comunicando desde las personas no desde la empresa, por ejemplo, contando el </span><i><span style="font-weight: 400;">behind the scenes</span></i><span style="font-weight: 400;">, mostrando quién hay detrás, cómo hacemos parte de nuestro trabajo, cómo son los procesos, o enseñando el día a día de nuestros equipos.. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Otro de los temas que además destaca el informe es que una de las demandas de este grupo etario radica en que las marcas tienen que ser más y parecer menos, especialmente en temas como la sostenibilidad. Es decir, hacer más y comunicar menos, porque en estos temas especialmente la Generación Z detecta el postureo y lo penaliza. Además, esta generación le gusta que este valor se integre de manera orgánica en las narrativas de las marcas o empresas como una parte más. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">En definitiva, tanto las marcas como las empresas que tengan como target a los jóvenes nacidos entre los 90 y mediados de los 2000, tienen que apostar por comunicar de una manera cercana, natural, veraz y mucho foco en crear contenidos de calidad en los que los mensajes corporativos se trasladen a través del entretenimiento.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Por Silvia Rodríguez, directora en <a href="https://www.estudiodecomunicacion.com/">Estudio de Comunicación</a>. </span></p>
<p><a href="https://twitter.com/Silvirs">@silvirs</a></p>
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